Практическое развитие руководителей для масштабирования бизнеса
5-дневная авторская программа-погружение от Константина Борисова. Трансформируйте свой подход к управлению, освойте ключевые инструменты и создайте сильную команду на основе уникальной российской модели лидерства.
Глубокая трансформация личности лидера для роста компании
Развитие навыков стратегии, влияния и управления командой
Проработка барьеров и "слепых зон" с опытными консультантами
Опора на лучшие практики российского бизнеса и истории
Когда старых подходов к лидерству недостаточно
Вы достигли многого, но чувствуете, что компания или команда уперлись в потолок? Стандартные тренинги дают временный эффект, а западные модели не всегда работают в российских реалиях? Возможно, вы столкнулись с:
Трудностями в масштабировании бизнеса и управлении растущей командой.
Необходимостью сформировать сильную команду лидеров-амбассадоров.
Ощущением «выгорания» или «синдрома самозванца», мешающим двигаться вперед.
Сложностями в донесении видения и мотивации сотрудников на долгосрочные цели.
Поиском эффективной системы развития лидерства в вашей организации.
Если вы ищете не просто «инструменты», а глубокую трансформацию и практические навыки, основанные на проверенной модели, программа «5 столпов лидерства» — ваш следующий шаг.
«5 Столпов Лидерства»: практическая модель для устойчивых результатов
Что лежит в основе долгосрочного, добровольного и вдохновляющего лидерства? Константин Борисов, опираясь на 15-летний опыт построения топ-5 HR-консалтинговой компании России и анализ лучших практик управления (от Петра Первого до современного российского бизнеса), создал программу «5 столпов». Это практическое погружение в 5 ключевых принципов, которые позволяют лидерам вести за собой команды и добиваться выдающихся результатов.
Образ cветлого будущего
Формирование и трансляция вдохновляющего видения
Общие ритуалы и правила
Создание уникальной командной культуры и символов
Система ранних доказательств
Создание историй успеха, подтверждающих движение к цели
Лидер
Осознанность, стиль, правила жизни и поведения самого руководителя
Амбассадоры
Формирование, развитие и поддержка ключевых людей в команде
Почему этот подход работает?
Программа фокусируется на формировании и развитии вашего аутентичного лидерства в реалиях российского бизнеса. Мы сочетаем современные инструменты управления с глубокой работой над личностными ограничениями через психодинамические методики, бизнес-симуляции и рефлексию. Это не тренинг-однодневка, а серьезная работа, дающая реальные, измеримые результаты и отличающаяся от поверхностных «инфобизнес» продуктов.
Сделайте шаг к новому уровню лидерства
Результаты программы: от личностной трансформации до роста бизнеса на 30%
По итогам 5-дневного погружения вы не просто получите знания, вы пройдете путь изменений и сможете:
Сформировать четкое видение и стратегию развития
Понять, куда вести компанию и команду
Развить ключевые качества и навыки лидерства
Уверенность, EQ, ассертивность, управление вниманием, storytelling
Построить эффективную систему управления командой
Делегирование, коучинг, мотивация, проведение сложных диалогов
Преодолеть личностные барьеры
Проработать неуверенность, страхи, «синдром самозванца» для выхода на новый уровень развития лидерства
Создать план личного и командного развития
Получить конкретные шаги и рекомендации для дальнейшего роста
Повысить эффективность коммуникаций
Убедительно презентовать идеи, отстаивать позицию перед руководством и собственниками
Программа «5 столпов лидерства» — это интенсивный 5-дневный офлайн-формат, сочетающий:
Интерактивные лекции
Глубокое погружение в концепцию и модель развития лидерства от Константина Борисова.
Бизнес-симуляции
Отработка навыков в условиях, приближенных к реальности (переговоры, командное взаимодействие).
Психодинамические процессы
Работа с бессознательными установками и барьерами в малых группах (6-8 человек) под руководством опытных консультантов.
Индивидуальная и групповая рефлексия
Осмысление опыта, получение обратной связи, выявление «слепых зон».
Практические задания
Разработка стратегии, подготовка выступлений, составление плана развития.
Ваши наставники: эксперты в развитии лидеров и команд
Константин Борисов
Основатель и CEO Support Partners
Автор бестселлеров «КОМАНДОС», «Герой и его команда», «Сильная стратегическая сессия»
Входит в Топ-250 высших руководителей России (Коммерсантъ & АМР)
16+ лет опыта проведения стратегических сессий для крупнейших корпораций
Сертифицированный коуч и оценщик (DISC, Hogan)
HR-экосистема Support Partners
Ведущая HR-консалтинговая компания России
Более 15 лет на рынке
300+ корпоративных клиентов ежегодно
100+ стратегических сессий, 150+ тренингов в год
Победитель и лауреат престижных премий (RAEX, Хрустальная пирамида, HR Tech Award)
Нам доверяют лидеры ведущих компаний
Сделайте шаг к новому уровню лидерства
Готовы инвестировать в свое развитие и будущее вашей компании? Оставьте заявку, чтобы получить подробную программу курса, узнать о датах проведения и условиях участия. Наш консультант свяжется с вами для ответа на все вопросы.
Будьте в курсе актуальных новостей сферы HR
Анонсы новых продуктов и решений, эксклюзивные вакансии и актуальные тренды каждую неделю в вашем почтовом ящике.
