Технический директор

Рассматриваем кандидатов на должность технического директора в высокотехнологичную IT компанию в Санкт-Петербурге

 

Требования:
— Не менее 5+ лет на руководящей позиции (Tech Lead/CTO)

— Опыт управления командой от 20 человек, включая найм, мотивацию, оценку и т.д.

— Опыт разработки качественных продуктов со сложной клиент-серверной архитектурой

— Опыт проектирования высоконагруженной, отказоустойчивой или высокопроизводительной инфраструктуры

— Знание неизменных стандартов проектирования, современных технологий, понимание границ их применения, а также умение обосновать свой выбор

— Отличная техническая подготовка, глубокое понимание алгоритмов, структур данных, сетевого стека, баз данных

— Английский не ниже B1

 
Задачи:
— Развитие IT продуктов компании

— Управление процессом сбора требований и трансляции бизнес-задач

— Развитие технической команды: найм, оценка, обучение сотрудников

— Разработка новых сервисов и доработок под бизнес цели компании

— Определение технологического стека для долгосрочной и краткосрочной перспективы

— Управление эксплуатацией (поддержка сервисов, формирование и контроль SLA)

— Участие в формировании и реализации стратегии компании

— Планирование ресурсов и контроль реализации технических задач

— Управление подрядчиками и аутсорс командами

— Формирование метрик по своему направлению

 

Резюме отправляйте по форме ниже или по адресу makeeva@support-partners.ru